Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Erneuerbaren Energien in der Nähe von Bayreuth und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in der Entwicklungsabteilung.
Ihre Aufgaben:
Entwicklung, Test und kontinuierliche Optimierung von Wärmepumpensystemen inklusive aller relevanten Systemkomponenten nach internen Richtlinien
Auslegung, Dimensionierung und Auswahl von Komponenten für Kältekreislauf und Hydraulik
Berücksichtigung und Bewertung akustischer und schwingungstechnischer Anforderungen
Sicherstellung der CE‑Konformität sowie Erstellung der technischen Dokumentation gemäß ErP‑Richtlinie und Druckgeräterichtlinie
Durchführung und Bewertung von Risikoanalysen
Planung, Durchführung und Auswertung von Testreihen inklusive Erstellung aussagekräftiger Testprotokolle
Analyse und nachhaltige Lösung systemtechnischer Produktfehler
Erstellung von Kälte- und Hydraulikschemata, Einstellanweisungen sowie Leistungskurven
Durchführung von Leistungs- und Gebrauchstauglichkeitsmessungen nach relevanten Normen
Begleitung, Überwachung und Durchführung externer Abnahmen
Produktbetreuung über den gesamten Lebenszyklus inklusive Umsetzung von Produktänderungen
Ihre Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. / Master / Bachelor in den Bereichen Kälte‑ und Klimatechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Fundierte und belastbare Erfahrung in der Serienentwicklung von Kälte‑ bzw. Wärmepumpensystemen
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Schall‑ und Schwingungstheorie
Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung
Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
Hohe Teamfähigkeit kombiniert mit der Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
Belastbare Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
Informationen zu unserem Kunden:
Entwicklungsunternehmen im Bereich Erneuerbare Energien
Über 1.000 Mitarbeiter
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
Home Office
JobRad
Bitte senden Sie Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrem möglichen Eintrittsdatum und Ihrem Gehaltswunsch an info@weika-personal.de.
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen auch gerne unter 09365 30 999 80 oder 09365 30 999 81zur Verfügung.